為獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀員工的愛崗敬業(yè)精神、激發(fā)廣大員工的工作積極性。2008年9月28日，在紅海人力集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理總部總經(jīng)理蔣宏菊的帶領(lǐng)下，14名優(yōu)秀員工前去黃山、杭州進(jìn)行為期四天的旅游，這是集團(tuán)對(duì)2007年度優(yōu)秀員工給予的肯定與褒獎(jiǎng)，以鼓勵(lì)他們?cè)谖磥淼恼鞒讨杏屡矢叻濉⒃賱?chuàng)佳績(jī)。
2008年，紅海人力集團(tuán)正在處于全面發(fā)展時(shí)期，對(duì)于正處于高速發(fā)展期的集團(tuán)來說，既是一個(gè)探索又是一個(gè)機(jī)遇，更是歷史革新中的一個(gè)重要轉(zhuǎn)型，全體紅海人緊緊圍繞集團(tuán)提出的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作思路，充分發(fā)揚(yáng)“超越自我，追求卓越”的紅海人精神，勤勉工作，開拓進(jìn)取，涌現(xiàn)出了一批在平凡的崗位上作出了不平凡業(yè)績(jī)的優(yōu)秀員工、積極分子。這次優(yōu)秀員工旅游，是紅海為獎(jiǎng)勵(lì)獲得2007年度在各個(gè)崗位上作出突出成績(jī)的員工定期組織的重大活動(dòng)，也是集團(tuán)在做大做強(qiáng)的同時(shí)，豐富員工精神文化生活的一種人文關(guān)懷。
在集團(tuán)的統(tǒng)一組織下，大家先后前往，觀賞古鎮(zhèn)屯溪風(fēng)光，游覽了黃山的四大絕景之一的迎客松，登上黃山最高峰-蓮花峰景區(qū)，乘船游覽陰晴雨雪、風(fēng)韻萬千的西子湖仙境等著名景點(diǎn)，在為期四天的時(shí)間里飽覽了黃山、杭州的美景，領(lǐng)略了他鄉(xiāng)的風(fēng)情。
登上觀黃山的最高峰-蓮花峰、黃山第三高峰-光明頂、飛來峰。當(dāng)導(dǎo)游小何告訴大家已經(jīng)攀登了1600多級(jí)臺(tái)階時(shí)，所有人都感到興奮，為征服一座座高山而激動(dòng)，為展現(xiàn)紅海人的團(tuán)隊(duì)精神而自豪。
整個(gè)行程進(jìn)行得順暢且節(jié)奏適當(dāng)。活動(dòng)結(jié)束之后，這些優(yōu)秀員工紛紛表示，集團(tuán)組織這樣的活動(dòng)非常有意義，既為平時(shí)難得有時(shí)間出外旅游的優(yōu)秀員工創(chuàng)造了一個(gè)放松身心的條件，又為優(yōu)秀員工們提供了一個(gè)相互學(xué)習(xí)、增進(jìn)友誼的機(jī)會(huì)，充分體現(xiàn)出了企業(yè)對(duì)員工的關(guān)心和愛護(hù)，體現(xiàn)出了集團(tuán)對(duì)優(yōu)秀員工的重視和珍惜，是集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)取得新進(jìn)展的一個(gè)重要象征。大家一致表示，在今后的工作中繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)先鋒模范作用，進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，努力提高自己的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能和創(chuàng)新意識(shí)，用自己模范的言行感染、引導(dǎo)身邊的同事，為紅海集團(tuán)的繁榮和昌盛作出更大的貢獻(xiàn)。
此次優(yōu)秀員工來自不同的崗位，且工作年齡在兩年以上，他們平時(shí)嚴(yán)以律己，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他們?yōu)榧瘓F(tuán)所作出的貢獻(xiàn)非常認(rèn)同。據(jù)悉，集團(tuán)還將定期或不定期組織員工出外旅游，以豐富員工業(yè)余生活、陶冶員工情操、激勵(lì)廣大員工再接再厲，為集團(tuán)的發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
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編輯：蔣宏菊、牛娟
二〇〇八年十月八日
附照片
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